:: Eelised ettevõtetele

Teenus sisaldab kõiki kaasnevaid kohustuslikke kulutusi:

• palka, sotsiaalmakseid, puhkusekompensatsiooni jne.
• puudub tavapärane aeglane ja kulukas personaliotsimise protsess
• pikaajaliste kogemuste alusel väljatöötatud töötajate valimismeetod tagab ettevõttele töötajaskonna
• kogemused, professionaalsed teadmised ja ülesannetega kohandumine.

Oleme Tööjõuteenuste Alal Tegutsevate Tööandjate Liidu liige ning me järgime selle valdkonna kollektiivlepingute üldtingimusi. .

:: Täpselt vajadustele vastavad ressursid

Eduka äritegevuse nurgakiviks on keskendumine põhitegevusele.

Oleme teie teenistuses juhul, kui personalihaldus ei ole teie ettevõtte põhitegevuseks. Ametrolt saab kogenud töötegijaid ja vajalikke lisakäsi just siis, kui neid vajate, alati paindlikult...

• tippkoormuse korral
• lisandunud töökoormuse korral

...ning töötajaid

• logistikapoolele
• kontorisse

:: See on tavalisest teenusest midagi enamat

Ametro kliendina oled sa meie partneriks, kelle vajadusi me võtame tähelepanu alla kui tervikut.

Kasutades Ametro tööjõuteenuseid või ka meie teisi teenuseid, toimub teie kui kliendi rahulolu jälgimine kogu teenindusperioodi vältel ning ka pärast seda. Iga kliendi individuaalsete vajaduste väljaselgitamine ja neile kohandumine on üks meie tegevuse peamisi põhimõtteid.

Pikaajalised partnerlussuhted ja usaldusväärne lävimine tagavad ladusa ja eduka koostöö.

:: Keskenduge kõige vajalikumale

Mõningad näited ressursside haldamise ja ettevõtte välise tööjõu rakendamise kohta:

• personalivajadus tippkoormuse perioodidel või lisandunud töökoormuse korral, kui oma alalisest töötajaskonnast ei piisa
  
• ettevõttel on suures koguses jooniseid paberkandjatel ning neid tuleb viia digitaalsesse vormi.
  
• laomajandus ei ole ettevõtte põhitegevus.

Kui kontoris on vaja mistahes teenuseid – küsi kõigepealt meilt.